Obsah webináře:
- Právo zaměstnanců s malými dětmi na kratší pracovní dobu nebo jinou vhodnou úpravu pracovní doby, nová možnost požádat o obnovení dosavadního stavu
- Vážné provozní důvody, na jejichž základě může zaměstnavatel žádosti zaměstnanců odmítnout, povinnost písemného zdůvodnění
- Nová možnost požádat o práci na dálku
- Změny v žádosti o čerpání rodičovské dovolené
- Specifická pravidla v oblasti rozvrhování pracovní doby a práce přesčas
- Zvláštnosti při přeložení a vysílání na pracovní cestu
- Další případy, kdy je zaměstnavatel povinen přihlížet k oprávněným zájmům zaměstnanců s dětmi (například čerpání dovolené)